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深圳市華宇飛通電路技術有限公司

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公司新進員工須知
文章作者:handler 上傳更新:2018-08-23 02-50-52

深圳市華宇飛通電路技術有限公司有限公司,是一家專門從事研發和生産高層次、高精密度線路闆的高科技企業,公司創建于2003年。

展望未來,華宇飛通公司将再接再勵、積極進取、生産更穩定、更優質的産品,與您共創輝煌。

産品介紹

産品定位于2-30層樣闆、快件及中小批量高精密度線路闆制作,主要針對通訊、航空航天、軍工、專業院校等高科技企業的研發,試樣及中小批量的生産服務。應市場的需求,公司投入大量人力、物力對厚銅闆及厚金闆的生産進行不斷的研發,公司現能生産20 OZ的厚銅闆,5UM的電厚金闆,10U″的化學鎳金闆,正是憑借公司自身出色的制造能力,使公司的産品在行業中具有相當的競争力。

企業文化:高效快捷、團結進步、感恩共赢

 

一、公司提倡“家的文化”(可以舉例說明)

二、進廠滿半年或者熟手進公司的享有每個月50元的工齡獎以此類推最高200元

三、結婚享有有薪假期外公司還會給員工發放紅包

四、直屬親戚身故回家奔喪享有有薪假期外公司還會給一筆撫血金

五、公司為每個宿舍都裝有空調熱水器

六、公司在每年的三八婦女節都會給每位女員工都發放50元的福利

七、公司每年的八月十五都會給每位員工發放安琪月餅

八、每年的年末公司都會組織吃團圓飯及搞抽獎活動

九、公司每個月都會為當月生日人員舉行生日派對

十、公司全體職員工,在一起用餐,未分員工餐廳、幹部餐廳,且平等排隊。

十一、公司培訓多、學習機會多、技能提升快。

十二、在公司任職期間,妻子生産享有陪産假

十三、竟升機會多,公司提倡“内招”,在好的部門需要補充人員時,在内部先做調查,根據員工表現進行提拔。(公司在江西萬安新工業園有自建房)

考勤制度的管理

第一條:上班時間規定

1、公司每天正常工作時間為8小時超出八小時為加班工時

2、上班時間早上8:00-17:00;晚上20:00-次日5:00含吃飯休息時間)

第二條:加班工資計算方法

職工加班工資計算方法,依據《薪資核算标準》執行;公司可根據實際情況對員工上班時間與休息時間适當作調換處理,加班以1小時為基準,不夠1小時不計加班。

第三條:法定節假日(如在法定節假日安排上班者,按三倍工作時間計算)

1、春節三天(初一、初二、初三)

2、國慶節三天(10/1—10/3)

3、元旦一天(1/1)

4、勞動節一天(5/1)

5、清明節一天

6、端午節一天

7、中秋節一天

第四條:公司職工應準時到工作崗位,有關出勤規定如下:

1、遲到、早退30分鐘内每分鐘扣一塊錢

2、遲到早退超出三十分鐘以後的按曠工半天處理

3、請假(年假、工傷假、事假、病假、婚喪假、産假、陪産假等)

薪資說明

一、每月25号發放工資(遇節假日順延);

二、試用期滿一個月,經考核合格者,給予第一次調薪;

三、急辭工必須經過公司批準則可要求7-15天之間,則需扣除未發薪資總體的50%。

公司福利說明

一、新進員工一個月試用,試用期内2000元,包吃住,考核合格後轉為正式員工,按勞動法核算工資;

二、 公司做滿一年可申請購買社保;

三、公司實行工齡制度,試用期過後每滿半年加50元,累計最高200元。

員工禮儀

一、正确穿工衣、戴廠證、衣着整潔,不得穿拖鞋及披頭散發進入廠區上班;

二、男士頭發不得蓋住眼睛、耳朵及剃光頭;

三、尊重上司,團結工友,愛護下屬,互敬互愛;

四、勤儉節約,用水之後關水掣,用電之後關電源,下班後關水關電關門窗;

五、文明禮貌,上下班打卡、就餐不擠占、不插隊;

六、不做違犯公司規章制度和社會公德、法規之類的事。

 

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